SON DAKİKA

Bjk Tv – Beşiktaş Tv – Bjktv izle
AdanasporAkhisar BelediyesporAlanyasporAntalyasporBeşiktaşBursasporÇaykur RizesporFenerbahçeGalatasarayGaziantepsporGençlerbirliğiİstanbul BaşakşehirKardemir KarabüksporKasımpaşaKayserisporKonyasporOsmanlı SporTrabzonspor

Başkanlık için o maddenin değişmesi gerekiyor!-Bjktv.org

Beşiktaş'ta Başkan Fikret Orman'ın Mayıs ayında yapılacak seçimde yeniden aday olabilmesi için Tüzük'te değişikliğe gidilmesi şart.

Bu haber 12 Ağustos 2018 - 8:23 'de eklendi ve 8 views kez görüntülendi.

Beşiktaş’ta Başkan Fikret Orman, Divan Kurulu toplantısında, ''yeniden mücadele için seçime gideceğim. Aday olmak isteyenler açıklasın'' dedi. Bu da akıllara Beşiktaş Tüzük’ünü getirdi.

Beşiktaş “Tüzük”ünün Yönetim Kurulu Oluşumu ve Seçimi maddesinin 35’nci paragrafında “Aynı kişi kesintisiz en fazla 3 dönem (9 yıl) başkan olarak seçilebilir. 3 dönemi dolduran Başkan’ın başkanlığı, otomatik olarak kendiliğinden son bulur” maddesi yer alıyor.

Daha önce “başkanlığı 2 dönemle sınırlamak istedim. Ancak genel kurul 3 döneme karar verdi. Bir dönem daha başkanlık yaptıktan sonra görevi bırakacağım” diyen Orman’ın en az bir dönem daha başkanlık yapması için Tüzük’teki o maddenin değişmesi gerekiyor.

Fikret Orman seçimi Aralık ayında yapmak istiyor ama…

2012 yılında Başkanlığa seçilen Fikret Orman son olarak 2016 Mayıs’ında yapılan seçimde 3’üncü kez koltuğa oturmuştu… bir daha seçilebilmesi için Tüzük’ü değiştirmesi gereken Orman’ın ayrıca Mayıs’ta yapılacak seçimi erkene çekmek için de yine yönetim kurulu kararı alması gerekiyor. Orman’ın aklındaki seçim tarihi Aralık ayı. Asıl sıkıntı ise Aralık ayında yapılacak bir kongrede seçilecek olan yeni yönetimin görev süresi olacak. Mahkeme Mayıs’ta yeni bir seçime hükmedebilir. Bu yüzden Orman sadece 3 dönem değil kongrede seçim tarihini değiştirmek isteyecek.

Kaynak : http://www.fotospor.com/haber-baskanlik-icin-o-maddenin-degismesi-gerekiyor-296930

HABER HAKKINDA GÖRÜŞ BELİRT

YASAL UYARI! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen kişiye aittir.